EPISODE“塩の味”
を知る
Shacho List
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株式会社パズル
代表取締役
北野 昭和社長
EPISODE“塩の味”
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北野 昭和社長のエピソード
設立の経緯
これまでの道のりを教えてください。
前職に在籍時、大阪に本社を構える会社に所属していましたが、リーマンショックの煽りを受け、本社を東京に移し、全従業員を東京に集中させる事態になりました。当時、大阪のお客さまを数十社担当していたので、出張ベースで対応することになりましたが、そのことにとても抵抗感があり、それなら自分が独立して大阪に残り、お客さまの対応ができるようにしようと考えたのが、会社を設立しようと思ったきっかけです。顧客満足度を上げるために行っていた前職のサービスを有料化し、当社のサービスとして勝負できるのか、挑戦しようと決意し、会社設立に至りました。前職からの15社ほどのお客さまからご契約をいただき、スタートすることができました。何の実績もない私たちに信用だけでご契約いただいたお客さまに恩返しするために動いていたことが実績となり、新たなお客さまが少しづつ増えてきて、なんとか今に至っています。株式会社パズルは恩返しから始まった会社です。今も、その気持ちに変わりはありません。
自社の強み
社長のこだわりを教えてください。
当たり前の事を、当たり前に行動することです。
私の考え
経営において大切なことは何ですか？
嘘をつかずに、王道を突き進むことです。
私の強み
得意技は何ですか？
小さなことからコツコツと積み上げることです。
社長ならではの話
汗と涙のエピソードはございますか？
自社が運営するコミュニティの忘年会は、今でこそ毎年お客さまにお集まりいただいていますが、創業1年目は顧客数も少なく、忘年会も10名強のお客さまのみだったので居酒屋で開催していました。しかし、2年目以降は顧客数も増え、50名ほどのお客さまにお集まりいただき、立派な会場で忘年会を開催できるようになりました。忘年会の終わりにお客さまから、「去年とは全く規模が違いますね！ 私もめちゃくちゃうれしいです!!」と自分事のようにお喜びいただき、涙が出てきたのを覚えています。
前に進める理由
なぜ経営し続けるのでしょうか？
お客さまと従業員が大好きだからです。
今後の展望
最後にこれからのことをお聞かせください。
自社で運営するコミュニティを関西で300社、瀬戸内で100社、九州で200社の合計600社の規模に拡大し、西日本の中小・ベンチャー企業をビジネスでつなげていきます!!
総合得点
0
知力
体力
統率力
人望
運
行動力
プレゼンテーション力
コミュニケーション力
継続力
精神力
忍耐力
見た目・容姿
実行力
仲間からの愛され力
仲間を愛する心
女子力
スピード
ユーモア
サービス精神
包容力
駆け引き力
謙虚さ
愚直さ
気づかい力
直感力
器用さ
まめさ
処世術
信念
カリスマ性
北野 昭和社長のプロフィール
| 生年月日 | 1978年10月14日 | 出身地 | 大阪府 |
|---|---|---|---|
| 出身校 | 大阪学院大学 | 尊敬する人 | 両親、松下幸之助、豊臣秀吉 |
| おすすめ本 | 『リーダーになる人に知っておいてほしいこと』 | パワー飯 | 〈彩華ラーメン〉 |
| 底力の源 | お客さまからいただく「ありがとう」の言葉 |
会社情報
| 社名 | 株式会社パズル |
|---|---|
| 本社 | 〒530-0044 大阪府大阪市北区東天満2-9-1 若杉センタービル本館7F |
| 設立 | 2009年2月 |
| 社長就任 | 2009年2月 |
| 業種 | 広告 |
| 事業内容 | 企業間コミュニティ『関西活性化プロジェクト』の運営、広告代理業 |
| 社員数 | 2名 |
| 採用募集 | 中途採用 |
| ホームページ | https://puzzleinc.jp/ |
| 自社の強み | お客さまとの距離の近さ |
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